SISALRIL capacita a colaboradores de distintas instituciones sobre el Seguro de Riesgos Laborales
Santo Domingo, RD.– La Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales (SISALRIL), realizó durante noviembre tres jornadas de capacitación sobre el Seguro de Riesgos Laborales (SRL) en varias entidades públicas y privadas, con la finalidad de fortalecer la prevención y el manejo adecuado de situaciones vinculadas al trabajo, así como promover una mayor comprensión de los derechos y responsabilidades asociados a este régimen de protección.
Las capacitaciones, realizadas por el equipo técnico de la Dirección de Atención y Riesgos Laborales de la SISALRIL, estuvieron dirigidas a colaboradores de Advensus (Nearshore Call Center Services NCCS SRL), Trigas del Caribe y el Instituto Nacional de Aguas Potables y Alcantarillados (INAPA).
Durante los encuentros, los participantes recibieron explicaciones completas sobre el funcionamiento del SRL, abordando aspectos como su base legal, procesos de afiliación, financiamiento y cobertura.
El mayor interés de los participantes se concentró en los beneficios y prestaciones que ofrece el seguro ante accidentes laborales o enfermedades profesionales, generando un espacio dinámico de preguntas, análisis de casos y orientación especializada.
Como resultado, los trabajadores quedaron en mejores condiciones para identificar riesgos y actuar con mayor seguridad ante situaciones que puedan afectar su salud o integridad física en el lugar de trabajo, fortaleciendo así la capacidad de respuesta dentro del Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS).
Estas jornadas también permitieron reforzar las prácticas preventivas en los centros de trabajo, fomentando una cultura organizacional orientada a la seguridad y alineada con los estándares establecidos por la SISALRIL.
De esta manera, la institución continúa impulsando acciones que garanticen una protección efectiva para los trabajadores, a la vez que promueven una administración pública comprometida con la calidad del servicio y el bienestar de la población.
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SISALRIL impulsa nuevas herramientas para la modernización de la gestión pública
Santo Domingo, RD.– En el marco de la Semana de la Calidad 2025, la Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales (SISALRIL) realizó la charla “Sandboxes regulatorios: la nueva frontera de la innovación digital”, desarrollada mediante la dinámica Bingo de la Innovación, una metodología creada para facilitar el aprendizaje de forma participativa.
La actividad, organizada por la Dirección de Planificación y Desarrollo bajo el lema “Innovamos con calidad, servimos con compromiso”, tuvo como objetivo fortalecer en los colaboradores competencias vinculadas a la creatividad, la modernización de procesos y el uso de herramientas que impulsen una gestión pública más ágil y orientada al ciudadano.
Las palabras de apertura estuvieron a cargo de Rubén Volquez de León, del Departamento de Relaciones Laborales y Sociales, quien resaltó la importancia de disponer de espacios que incentiven nuevas ideas y la búsqueda de soluciones que aporten valor institucional.
La charla fue impartida por José Durán del Rosario, especialista en automatización y gestión estratégica de proyectos, quien explicó cómo los sandboxes regulatorios (entornos controlados que permiten poner a prueba innovaciones) se han convertido en una herramienta esencial para que organismos públicos experimenten con tecnologías emergentes, modelos operativos o marcos normativos antes de adoptarlos de manera definitiva.
Durán señaló que “las innovaciones digitales avanzan más rápido que los procesos regulatorios tradicionales”, creando la necesidad de contar con mecanismos de evaluación seguros. Indicó además que cerca de una cuarta parte de los países ya utiliza estos espacios para probar productos o normas sin afectar la protección al usuario.
El especialista manifestó que este tipo de entornos facilita la adquisición de nuevos conocimientos, disminuye obstáculos para iniciativas novedosas y permite diseñar regulaciones sustentadas en evidencia.
La jornada combinó explicaciones técnicas con ejercicios prácticos que permitieron a los asistentes visualizar cómo estos modelos pueden aplicarse en instituciones como la SISALRIL para anticipar tendencias tecnológicas y elevar la calidad de los servicios.
Este esfuerzo refuerza el desarrollo institucional de la SISALRIL, promoviendo prácticas actualizadas que contribuyan a servicios más eficientes y orientados al bienestar de la población.
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SISALRIL promueve el bienestar integral de colaboradores con charla sobre planificación familiar
Santo Domingo, RD.– En el marco de la celebración del Mes de la Familia, la Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales (SISALRIL) desarrolló la charla “Planificación familiar”, dirigida a sus colaboradores, con el objetivo de construir entornos familiares saludables, conscientes y orientados al bienestar integral.
El encuentro inició con las palabras de bienvenida de la directora de Recursos Humanos, Dhariana Valdez Ferreira, quien resaltó el valor, impacto y la contribución de este evento al bienestar de todo el personal de la institución.
“Esperamos que este espacio sea de provecho para quienes ya tienen su familia formada, para quienes están en proceso y para cualquier tipo de núcleo familiar”, expresó Valdez Ferreiras, al agradecer además la presencia de la expositora invitada.
Recordó que el 18 de noviembre fue declarado Día Nacional de la Familia mediante el decreto 761-21, una fecha que forma parte de la agenda promovida desde el Gabinete de la Familia del Ministerio de la Presidencia, que invita a las instituciones del Estado a realizar iniciativas que fortalezcan el hogar, los vínculos afectivos y una convivencia sana.
La charla estuvo encabezada por la doctora Jenny Vásquez de Campos, del Seguro Nacional de Salud (SENASA), quien abordó los distintos métodos de planificación familiar disponibles, sus niveles de efectividad y los elementos a considerar antes de elegirlos.
La doctora también destacó la relevancia del acompañamiento médico, la toma de decisiones informadas y el diálogo abierto entre parejas como pilares fundamentales para una vida sexual responsable y una planificación familiar efectiva.
Esta actividad formó parte de las jornadas de prevención y salud que la SISALRIL realiza en noviembre, en el marco del Mes de la Familia, con el propósito de fortalecer la preparación y la conciencia de sus colaboradores.
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SISALRIL lanza sistema que transparenta datos del Seguro Familiar de Salud y Riesgos Laborales
Santo Domingo, RD.– La Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales (SISALRIL) dio un paso trascendental en la gestión de la Seguridad Social con el lanzamiento del Sistema de Consulta y Visibilización de Indicadores del Seguro Familiar de Salud (SFS) y del Seguro de Riesgos Laborales (SRL).
La nueva herramienta, desarrollada con la asistencia técnica de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), permitirá que ciudadanos, investigadores y autoridades del sistema consulten información oficial en formato abierto, con actualización permanente y criterios claros de trazabilidad.
Durante el acto, el superintendente Miguel Ceara Hatton destacó que esta iniciativa responde al compromiso institucional de avanzar hacia una administración sustentada en información confiable y útil para evaluar resultados y orientar decisiones.
“El fortalecimiento institucional exige información oportuna y accesible. Este sistema es un paso concreto hacia una cultura de medición, mejora continua y rendición de cuentas”, afirmó Ceara Hatton.
Miguel Ceara Hatton reconoció el trabajo técnico del equipo de la SISALRIL y el acompañamiento de la CEPAL, y señaló que el proyecto forma parte de una visión de gestión pública orientada a la transparencia en favor de la población.
La encargada del Departamento de Estadísticas de la SISALRIL, Pamela de los Santos, explicó que la nueva plataforma permite consultar de manera ágil, visual y estructurada los principales indicadores del SFS y del SRL, incluyendo afiliación, ingresos y egresos, prestaciones otorgadas, desempeño financiero, cobertura, uso de medicamentos de alto costo y protección de trabajadores y empleadores.
De los Santos indicó que el sistema se convierte en una herramienta importante para la supervisión, el monitoreo de políticas públicas, el fortalecimiento de la transparencia y la producción de estadísticas oficiales, alineadas con los objetivos de desarrollo sostenible vinculados al acceso a la tecnología, la toma de decisiones basada en datos y el fortalecimiento institucional.
En una intervención virtual, Zulma Sosa, coordinadora del Área de Población y Desarrollo (CELADE-CEPAL), valoró la implementación del sistema, basado en el software REDATAM X, resaltando que este tipo de herramientas es fundamental para enfrentar desafíos regionales como el bajo crecimiento, la desigualdad y la debilidad institucional.
Agregó que contar con información sociodemográfica integrada facilita el diseño de políticas más inclusivas en un contexto de cambios demográficos asociados al envejecimiento.
INTEC y SISALRIL amplían colaboración
Como anfitriona del acto, la rectora interina del Instituto Tecnológico de Santo Domingo (INTEC), Alliet Ortega, señaló que la puesta en marcha del sistema representa un avance hacia una gestión pública más moderna, transparente y sustentada en datos.
Afirmó que la transparencia y el acceso abierto fortalecen la toma de decisiones y la confianza en las instituciones, y destacó la importancia de que el lanzamiento se realizara en el Observatorio de Seguridad Social del INTEC, creado en 2018 para promover investigación y propuestas en el área.
Ortega resaltó que el acuerdo de cooperación entre INTEC y la SISALRIL abre nuevas oportunidades para desarrollar iniciativas conjuntas apoyadas en programas académicos de estadística y ciencia de datos.
ONE destaca aporte de la plataforma
La directora de la Oficina Nacional de Estadística (ONE), Mildred Martínez, también valoró la iniciativa al considerar que fortalece la
producción de estadísticas oficiales en un entorno donde la demanda de información confiable crece con rapidez.
Señaló que la plataforma contribuye a identificar brechas y orientar las rutas de avance, además de alinearse con la Estrategia Nacional de Desarrollo 2030 y el Código Nacional de Buenas Prácticas Estadísticas.
Con esta implementación, la SISALRIL se convirtió en la primera institución no especializada en estadísticas de la región en adoptar el sistema de consultas dinámicas de la CEPAL, posicionando al país como referente en apertura y democratización de datos sobre seguridad social.
Panel sobre uso de datos e indicadores
Como parte de la actividad de lanzamiento, se celebró el panel “Potencialidades y uso de datos e indicadores del Sistema Dominicano de Seguridad Social, Seguro Familiar de Salud y del Seguro de Riesgos Laborales”, moderado por la economista Karina Mena, directora de Monitoreo y Supervisión de la Gestión de Riesgos de la SISALRIL.
En el conversatorio participaron Leticia Martínez, directora de Gestión Actuarial del SFS y del SRL en la SISALRIL; Alejandro Moreno, encargado del Observatorio de Seguridad Social de la CISS; Dania Guzmán, consultora nacional para el CONAVIHSIDA; Pedro Luis Castellanos, coordinador de la Unidad de Investigaciones en Ciencias de la Salud del INTEC; y Manuel Colomé, gerente de Epidemiología del Hospital Pediátrico Dr. Hugo Mendoza y director del Instituto de Investigación en Salud de la UASD.
Durante el panel se abrió un espacio de preguntas y respuestas con el público, y la actividad concluyó con palabras de Rafael Báez, director de Estudios Económicos y Estadísticas de la SISALRIL.
Con la puesta en marcha de esta plataforma, la SISALRIL reafirma su compromiso de contribuir a impulsar un sistema más participativo, robusto y basado en información verificable, en beneficio de los ciudadanos y del futuro del sistema de protección social dominicano.
Vídeo del lanzamos el nuevo Sistema de Consulta y Visibilización de Indicadores del SFS y del SRL
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Cáncer de pulmón afecta más de 44 mil afiliados al Seguro Familiar de Salud
Santo Domingo, RD.– La Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales (SISALRIL), informó que 44,197 personas afiliadas al Seguro Familiar de Salud (SFS), distribuidas entre los diferentes regímenes de financiamiento, fueron diagnosticadas con cáncer de pulmón durante el año 2024 en la República Dominicana.
Durante ese período, cada día, un promedio de 121 personas fueron diagnosticadas con esta enfermedad, una cifra que destaca la urgencia de fortalecer la prevención y fomentar la detección temprana.
De acuerdo con los datos remitidos por las Administradoras de Riesgos de Salud (ARS), 31,914 mujeres y 12,283 hombres resultaron afectados por esta enfermedad. El Régimen Contributivo registró 42,294 casos, seguido del Régimen Subsidiado, con 1,808 y los Planes Especiales de Jubilados y Pensionados, con 95 personas afectadas.
Para garantizar la atención médica, medicamentos, estudios diagnósticos y hospitalización de estos pacientes, el SFS destinó más de RD$40,217 millones, de los cuales RD$26,874 millones correspondieron a mujeres y RD$13,342 millones a hombres.
Durante el año 2023, se reportaron 26,163 personas diagnosticadas y se autorizaron coberturas médicas por más de RD$17,491 millones. Los resultados de 2024 mostraron un aumento tanto en la cantidad de casos como en la inversión destinada a servicios especializados, por lo que la entidad reitera la necesidad de fortalecer las acciones preventivas.
Cada 17 de noviembre se conmemora el Día Internacional de la Lucha contra el Cáncer de Pulmón, una jornada dedicada a sensibilizar a la población sobre la importancia de la detección temprana y el control de los factores de riesgo.
La SISALRIL exhorta a la población a evitar el consumo de tabaco, reducir la exposición a agentes contaminantes, realizar chequeos médicos periódicos y adoptar hábitos de vida saludables, con el propósito de disminuir el riesgo de desarrollar esta enfermedad.
